【兵庫県神戸市北区鳴子３－１－２】看護スタッフ（正社員）-(正社員)
はりま求人ナビ > 求人情報 > 【兵庫県神戸市北区鳴子３－１－２】看護スタッフ（正社員）-(正社員)
2026.09.11更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
257,700円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額217,700円～260,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
看護職手当 40,000円～40,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 3.60ヶ月分（前年度実績）
職種 看護スタッフ（正社員）
仕事内容 （雇入れ直後）介護付き有料老人ホーム神戸ゆうゆうの里内の有床
診療所での看護業務
・介護付き有料老人ホーム敷地内の有床診療所での看護業務です。
・入院患者さんは概ね３～５名で、併設の有料老人ホームの入居者
が対象となります。
・夜間は当直医師と２名での勤務になります。
・夜勤業務は月１回～２回程度お願いします。
・経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心
してご応募ください。

（変更の範囲）全ての業務への配置転換あり
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上 専攻について
  • 免許・資格：免許・資格名看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位１ヶ月単位
就業時間１8時30分～17時30分
就業時間２17時00分～9時00分
就業時間に関する特記事項（２）休憩１２０分
時間外
あり
月平均時間外労働時間10時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等突発的な入退院時や職員不足時の入居者の看護介護業務。１日１５
時間６回を限度として１ヶ月９９時間迄１年７２０時間迄出来る
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 50,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤可 駐車場の有無あり
求人条件にかかる特記事項
〔年齢制限事由〕
・労働基準法で１８歳未満の深夜業への就業を禁止の為

・定年未満の方を募集（定年６５歳）
選択定年制を採用。６０歳以降最長６５歳まで定年を選択できます
◆試用期間：入社後３か月間（条件変更なし／賞与対象外）
◆退職金は６０歳で支給。６０歳までに勤続３年以上が必要です。

※無料駐車場あり。通勤車両の保険条件があります。

履歴書・職務経歴書・紹介状を「事業所所在地」宛に事前送付
下さい。
書類選考結果は、書類到着後７日程度で連絡します。
※就業場所での面接選考の後、役員面接があります。
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：120日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県神戸市北区鳴子３－１－２
ハローワークページへ
この求人を見た人はこんな求人もチェックしています
おすすめ求人をもっと見るsearch