【兵庫県芦屋市陽光町３－７５ 特別養護老人ホーム陽光苑】陽光苑（芦屋市）特養看護師パートオンコール無し-(パート労働者 正社員登用の有無 なし)
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2026.01.21更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,800円～2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,800円～2,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 陽光苑（芦屋市）特養看護師パートオンコール無し
仕事内容 ◆特別養護老人ホーム看護師パートのお仕事です。
看護業務と介護業務が分かれているため、食事介助・排泄介助・入
浴介助などはありません。
主な業務
・健康観察（バイタル測定）
・内服管理、医療的な処置、胃ろう管理、吸引
・スキンケア
・排便コントロール
・医師の回診の介助
※オンコールはありません。
【変更範囲：会社の定める業務】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 病院、老健、介護施設等での看護師経験者 准看護師不可
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須
勤務時間 就業時間１
9時00分～18時00分
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 30,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
◆「定年６５歳まで給与を保障する制度を導入」
スタッフが病気やけがで勤務が難しくなった場合、定年６５歳まで
給与を保障する制度を令和７年１１月から導入しました。
働くスタッフは法人の「宝物」です。頑張っていただいている
スタッフに生活の安定と安心を保障したい、そのような思いから
この制度を導入しました。
我々の理念にある「全従業員の物心両面の幸福の追求」を
一つ一つ実現しています。
※この制度は健康保険適用者のみ対象です。
◆資格取得支援制度あり
資格取得制度を設けています。
受験料の支援や合格後の報奨金支給、また資格試験に合格する
取り組みも充実しています。

＊自動車通勤・バイク通勤可能
＊自動車通勤有料駐車場費用
１１４円／日（上限月２，５００円）

有給休暇は法定通り付与します。
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県芦屋市陽光町３－７５ 特別養護老人ホーム陽光苑
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