【兵庫県芦屋市若葉町３番２号 パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・デイサービス 阪急バス若葉町バス停から徒歩１分】送迎運転手（芦屋浜デイサービス）-(パート労働者 正社員登用の有無 なし)
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2025.12.06更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,250円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円～1,250円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 送迎運転手（芦屋浜デイサービス）
仕事内容 ★☆★書類選考無し！現地採用面接実施中！★☆★
通所介護（デイサービス）における
お客様宅と当施設への送迎業務
車両昇降時の介助補助、安全確認
車両保全（清掃、簡単な動作確認など）
介護サービスの提供補助
・お昼間２時間、夜間２時間の１日４時間のお仕事です。
（午前と午後の間の時間帯は一旦ご帰宅となります。）
・送迎車両（日産キャラバン、トヨタハイエースなど）
＊＊＊＊＊急募＊＊＊＊＊
＊６０歳以上の方も応募歓迎します。
※業務の変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：普通自動車免許（ＡＴ限定可）福祉関連資格所有者尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１
8時30分～11時30分
就業時間２
15時30分～18時30分
就業時間に関する特記事項
上記時間の内、（１）（２）いずれの時間帯のうち２時間
。（１）のみ、（２）のみも可
※（１）（２）合わせて、１日計４時間の勤務です。
※（１）、（２）ともにご勤務の場合、交通費は１日２回分支給）
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
★☆★書類選考無し！現地採用面接実施中！★☆★

※履歴書などの応募書類は、郵送またはメールにてお送りください
（求職者マイページからのオンライン自主応募等を除く）

・年次有給休暇取得促進・勤務日数時間応相談
・交通費全額支給（当社規程あり）
・勤務時間（１）、（２）ともにご勤務の場合、
交通費は１日２回分支給
・送迎運転手当有り１，０００円～２，５００円／月
（金額は、勤務日数により変動）
・別途雇止め規程有り
・加入保険については労働条件に応じて加入
・年次有給休暇は所定労働日数・時間に応じて比例付与
・応募される方はハローワーク紹介状が必要です。
（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県芦屋市若葉町３番２号 パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・デイサービス 阪急バス若葉町バス停から徒歩１分
ハローワークページへ
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