【兵庫県三田市木器字南下山１２６６－１０ 神戸三田アウトドアビレッジＴＥＭＩＬ】【正社員】宿泊施設管理マネージャー候補／兵庫県-(正社員)
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2025.04.06更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～350,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 【正社員】宿泊施設管理マネージャー候補／兵庫県
仕事内容 お客様に“最高の思い出”を届けるお仕事！
宿泊施設で「みんなが笑顔になる空間づくり」を一緒に実現してく
れる管理者・マネージャーを募集
これまでの経験を活かして、裏方からお客様の思い出作りをサポー
トしませんか？

施設全体の日常業務の管理と運営
サービス向上のための戦略を立案・実行
スタッフをリードし、チームを引率

変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 接客業や宿泊業での管理経験がある方（年数不問）
  • 免許・資格：普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間 交替制（シフト制）
又は
8時00分～20時00分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項
１週間あたり４０時間以内の範囲で始業及び終業を定める
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 10,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
これまでの経験を活かして、裏方からお客様の思い出作りをサポー
トしませんか？「施設管理」のポジションは、お客様が当館で快適
に過ごしていただくために欠かせない大切な役割です。すべての業
務が私たちの提供するおもてなしに繋がり、スケールの大きな影響
を持つお仕事です。あなたのアイデアで、子どもから大人まで楽し
める体験活動の場を創造していきましょう。

『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により
労働条件の明示を受けてください。』

※年次有給休暇：法定通り

◆ハローワークを通して応募してください。
休日・休暇
  • 休日：火曜日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：125日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県三田市木器字南下山１２６６－１０ 神戸三田アウトドアビレッジＴＥＭＩＬ
ハローワークページへ
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