【兵庫県西宮市川添町９－８ 「メディカル・リハビリホームグランダ香櫨園」】介護支援専門員（西宮市）／グランダ香櫨園-(正社員)
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2025.04.04更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
287,225円～287,225円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～180,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
地域調整手当 40,000円～40,000円業務手当 25,000円～25,000円資格手当 5,000円～5,000円職務推進手当 37,225円～37,225円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
職種 介護支援専門員（西宮市）／グランダ香櫨園
仕事内容 ◆ベネッセが運営する介護付有料老人ホームでのお仕事
・ご入居者のアセスメント
・ケアプランの作成・交付
・ケアカンファレンスの実施
・スタッフとの連携・情報収集など
★シフトインや兼務はありません。
★ケアマネジャーのお仕事専任でご勤務いただけます！
定員６１名、平均介護度２．５程度、
自立の方から介護度５の方まで幅広くご入居されています。
まずは見学・お仕事説明のみでもＯＫ♪
変更範囲：社内公募制度あり
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須
勤務時間 フレックスタイム制
就業時間１
9時00分～18時00分
就業時間に関する特記事項
実働８時間、月単位のフレックス勤務制
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 75歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
■未経験・ブランクがあっても安心
オリジナルのケアマネ専門の研修動画があり、ケアプランの基本が
学べます！

■フレックス制導入
フレックス制勤務の利用ができ、有休もしっかり取れます。
介護職のシフトに入ることは基本的には無く、夜勤もありません。

■多職種連携
介護職はもちろん、看護職員、機能訓練指導員などと一緒にプラン
作成をします。多職種でホームを支えていこうとする社風です。

■介護支援専門員の資格更新費用補助あり

・入社時雇い入れ検診と、年１回の健康診断の受診制度あり
・交通費規定内支給（自宅から勤務地まで２キロ以上の場合）
・バイク通勤：ご自宅から２キロ以上離れている場合
・マイカー通勤：公共交通機関で６０分以上かかり、
車で３０分以内で通勤できる場合
・進研ゼミ割引制度あり
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：113日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県西宮市川添町９－８ 「メディカル・リハビリホームグランダ香櫨園」
ハローワークページへ
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