【兵庫県加東市沢部６１３ＪＡみのり加東ケアセンター】サービス提供責任者（介護職・介護福祉士）-(正社員以外 正社員以外の名称 フルタイムパート 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 正職員への登用あります)
はりま求人ナビ > 求人情報 > 【兵庫県加東市沢部６１３ＪＡみのり加東ケアセンター】サービス提供責任者（介護職・介護福祉士）-(正社員以外 正社員以外の名称 フルタイムパート 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 正職員への登用あります)
2025.01.10更新
募集要項
雇用形態 正社員以外
正社員以外の名称
フルタイムパート
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
正職員への登用あります
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
281,736円～289,736円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,736円～200,736円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 71,000円～79,000円職務手当 10,000円～10,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
505,000円～505,000円（前年度実績）
職種 サービス提供責任者（介護職・介護福祉士）
仕事内容 ＊ＪＡみのりでは「いつまでも住み慣れた地域、我が家で暮らした
い」という思いを大切に、在宅介護にこだわった高齢者福祉事業を
行っています。ＪＡみのりが運営する訪問介護事業所で、加東市内
で訪問介護・定期巡回サービスを提供しています。
＊ヘルパー指導やシフト調整といったヘルパーの育成、管理業務、
利用者様のモニタリング、訪問介護計画書の作成、ケアマネジャー
や家族様、訪問看護とのサービス調整業務、訪問介護等のサービス
提供が主な業務です。
＊シフト勤務ですが、非常勤スタッフが充実しているので、夜勤回
数が少なく（２０２３年５月以降は月０回を継続中）家庭との両立
がしやすい職場です。
「業務の変更範囲：なし」
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護福祉士 必須 介護福祉士、普通自動車免許 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分～17時30分
就業時間２
6時30分～15時30分
就業時間３
13時30分～22時30分
就業時間に関する特記事項
（４）２２時００分～０７時００分
（１）～（４）のシフト制
詳細については、求人に関する特記事項欄参照
時間外
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務の繁忙による
１ヶ月９５時間、１年６６０時間、年６回まで延長できる
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊駐車料金は無料です。
＊想定年収４００万円～（時間外労働、夜勤手当別）
＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。
（ただし賃金形態が時給制になります。）

【就業時間について】
シフト勤務ですが、非常勤スタッフが充実しているので、夜勤回数
が少なく（２０２３年５月以降は月０回を継続中）家庭との両立が
しやすい職場です。
令和６年１２月の出勤実績は、
８：３０～１７：３０×９回、６：３０～１５：３０×７回、１３
：３０～２２：３０×５回、２２：００～７：００×０回

◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。





♯６０
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：105日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県加東市沢部６１３ＪＡみのり加東ケアセンター
ハローワークページへ
この求人を見た人はこんな求人もチェックしています
おすすめ求人をもっと見るsearch