【兵庫県姫路市】介護職員（特別養護老人ホーム）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ６名登用)
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2024.12.04更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
６名登用
採用人数
2人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,100円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
1,500円～180,000円（前年度実績）
職種 介護職員（特別養護老人ホーム）
仕事内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般

＊月１５日～２０日程度の勤務となります（要相談）

＊ハローワークを通して応募してください。
＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を
郵送してください。後日面接日時等を連絡いたします。
「介護」
変更範囲：変更無し
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格不問
勤務時間 又は
8時00分～19時00分の時間の間の5時間程度
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 30,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊各種保険・年次有給休暇は法定通りです。

＊勤務時間は相談に応じます。

＊施設見学ＯＫ、但し、事前にご連絡ください。

＊採用日については相談に応じます。

＊昇給・賞与は業績及び勤務成績によります。

＊面接予定回数：１～２回

『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等
により労働条件の明示を受けてください』
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県姫路市
ハローワークページへ
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