【兵庫県尼崎市杭瀬本町２－２－１１ ヒューマンライフケアくいせ乃湯】看護職員／デイサービス／くいせ乃湯（尼崎市）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １５０名登用)
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2024.12.03更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１５０名登用
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,560円～1,560円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,560円～1,560円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円～30,000円（前年度実績）
職種 看護職員／デイサービス／くいせ乃湯（尼崎市）
仕事内容 ・ご利用者の健康管理、服薬管理
・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理
・傷や褥瘡（床ずれ）、インシュリン注射などの医療的処置
・通院介助や往診医との連携
・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング
・介護業務の補助
・各種記録
・ご利用者やご家族への相談援助など
※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用してい
ます
※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません
変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 就業時間１
8時00分～17時00分
就業時間２
9時00分～18時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
急な顧客対応、クレーム、緊急を要する事案等突発事項への対応。
予期し得ない介護サービス利用者増加及び業務集中。等
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 50,000円
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
＊就業時間、日数により加入保険は異なります。
＊年次有給休暇は法定通り（就業日数により異ります。
休日・休暇
  • 休日：日曜日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県尼崎市杭瀬本町２－２－１１ ヒューマンライフケアくいせ乃湯
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