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1人
募集理由
欠員補充

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
ＧＷ前後や中国旧正月・国慶節前などの繁忙期は、時間外が増加し
ます。７０Ｈ／月、６回／年、６９０Ｈ／年までとする。

■面接は２回を予定しています。
※一次選考面接：人事担当者／所属部門長予定（ＷＥＢ対応可）
（一次選考面接合格者は適性検査を受けていただきます。）
※二次選考面接：担当役員予定
（二次選考面接受けられた方は事業所規程の交通費支給します。）
＊当初は営業部に配属の求人です。
＊将来的なキャリア形成のため、業務の内容や本人の特性等を考慮
した上で、その他の業務へ配置転換を行う可能性があります。
＊就業場所の変更の範囲は、当社ホームページの事業所一覧をご参
照ください。
＊通勤手当は会社が認めるルート・金額にて当月中に支給。
＊賞与は会社の業績により変動します。
＊履歴書にはメールアドレスを記載ください。
＊選考について、１８時以降や土日祝を希望される場合はご相談く
ださい。
＊求人については、お気軽にお問い合わせください。
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫