【兵庫県尼崎市水堂町１丁目１１－２】看護師（訪問）（パート）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 過去３年間（実績）：４名登用)
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2024.11.06更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
過去３年間（実績）：４名登用
採用人数
2人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,052円～1,052円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,052円～1,052円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
10,000円～200,000円（前年度実績）
職種 看護師（訪問）（パート）
仕事内容 （訪問）３０分から１時間程度の看護をお願いします。
先輩社員が、一緒に同行して丁寧に指導いたしますので
ご安心ください。
元気あふれる職場です。
仕事上、個人での業務が中心となりますが、
何か課題にぶつかった時は管理者をはじめスタッフ同士が
フォローし合う環境です。
※オンコールはありません。
※軽自動車か電動自転車で訪問していただきます。

『育児と両立支援』【変更範囲：変更無し】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 臨床経験３年以上（訪問看護の経験不問） 訪問看護初心者の方でも歓迎します。
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 正看護師のみ
勤務時間 就業時間１
9時00分～17時30分
就業時間２
9時00分～12時00分
就業時間３
13時00分～17時30分
又は
9時00分～17時30分の時間の間の4時間程度
就業時間に関する特記事項
（１）休憩６０分
休憩時間は法定通り
応相談
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
一緒に学び成長したいという気持ちがあれば歓迎いたします。
より職務の充実を図りたいという方は正職員への途もあります。
当社はワークライフバランスの取組に力を入れています。
勤務日数・時間については、可能な限り応じますので、お気軽にご
相談ください。

＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り
＊雇用保険・社会保険は雇用条件に応じて加入
＊通勤用の駐車場がありますので無料で停めていただけます。

＜仕事と子育てを両立しやすい求人＞
＊勤務日数・時間の相談が可能である。
＊子供の急な病気や学校行事に参加する場合、
時間休暇の取得ができる。
＊育児休業の取得実績がある。



『育児と両立支援』
休日・休暇
  • 休日：日曜日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県尼崎市水堂町１丁目１１－２
ハローワークページへ
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