【兵庫県加古川市加古川町大野９５６－１】障害児者支援施設介護員【夜勤専従】（大野事業所）-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１名) | はりま求人ナビ

【兵庫県加古川市加古川町大野９５６－１】障害児者支援施設介護員【夜勤専従】（大野事業所）-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１名)

2024.07.05更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１名採用人数 5人募集理由新規事業所設立
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,200円～1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,200円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等日給 16,800円～16,800円賞与賞与制度の有無なし
職種	障害児者支援施設介護員【夜勤専従】（大野事業所）
仕事内容	２０２３年１１月にスタートした事業です。知的障害児者、身体障害児者のショートステイ（夜勤専従） ※食事・排せつ・コール対応などの介護業務 ※定員４名・夜勤のみ（月４～８回）・ブランクのある方にはマンツーマン指導いたします。・働く前に見学可能・ダブルワーク可能変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：必須高校以上経験等：必要な経験・知識・技能等必須福祉施設において３年以上の実務経験及び夜勤経験者免許・資格：免許・資格名介護福祉士必須社会福祉士、社会福祉主事いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	交替制（シフト制）就業時間１ 17時30分～8時30分又は～の時間の間の14時間時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：労災保険定年制：あり一律 60歳再雇用：あり上限 65歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項・Ｗワーク可能・通勤手当は個別に金額を決定・車通勤の場合、無料駐車場あり・年次有給休暇は法定通り・労働条件により、雇用保険・社会保険に加入します・祝日営業日出勤手当あり・インフルエンザ予防接種費用全額負担・健康診断（年１回）・求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」が必要です。
休日・休暇	休日：その他週休二日：その他育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	兵庫県加古川市加古川町大野９５６－１

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