【兵庫県芦屋市若葉町３番２号 パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴】訪問入浴・介護職【ヘルパー】（ケア芦屋浜）＊運転無し-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
実績なし)
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正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
実績なし)
2024.07.04更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 実績なし 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,333円～1,432円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,333円～1,432円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | 訪問入浴・介護職【ヘルパー】（ケア芦屋浜）＊運転無し |
| 仕事内容 | ★☆★書類選考無し！現地採用面接実施中！★☆★ ３人（介護職２名＋看護師１名）が１チームとなり、高齢者の ご自宅へ訪問入浴車で訪問し、当社の浴槽を持ち込んで入浴介助を します。 ヘルパーは主に入浴介助と準備・片付けの補助を行います。 （１日平均６件程度、１件あたり４０分～６０分） ・未経験者、ブランクのある方もサポート体制充実しています ・正社員への登用制度あり。 ・福利厚生など安心して働ける環境が整っております。 ＊＊＊急募＊＊＊ 「変更範囲：変更なし」 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間１ 8時30分～17時30分 就業時間に関する特記事項 ※日数応相談 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
★☆★書類選考無し！現地採用面接実施中！★☆★
※履歴書などの応募書類は、面接当日ご持参ください。 または、郵送、メールにてお送りください （求職者マイページからのオンライン自主応募等を除く） ・必要な免許続き：介護職員初任者研修（ヘルパー２級）・介護職 員実務者研修（ヘルパー１級・介護職員基礎研修）介護福祉士の いずれか ・基本、車通勤不可ですが面接時応相談 ・送迎運転手当有り ・インセンティブ制度有り（社内規程有り） ・加入保険については労働条件に応じて加入 ・応募される方はハローワーク紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） ・年次有給休暇は所定労働日数・時間に応じて比例付与 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県芦屋市若葉町３番２号 パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴 |
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