【兵庫県芦屋市陽光町８－３０】（正）介護職員（マイホーム芦屋）-(正社員)
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2024.05.10更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
172,000円～239,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円～197,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 3,000円～10,000円調整手当 12,000円～15,000円職務手当 17,000円～17,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
職種 （正）介護職員（マイホーム芦屋）
仕事内容 グループホーム「マイホーム芦屋」での介護業務全般
・入居者の介助（食事・入浴・排泄等）
・レクレーションの実施

入居定員１８名（２ユニット）の施設です。
夜勤は２名体制





【変更範囲：変更なし】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ヘルパー１級・ヘルパー２級 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分～17時30分
就業時間２
7時30分～16時30分
就業時間３
10時30分～19時30分
就業時間に関する特記事項
就業時間（４）１６：３０～０９：３０（休憩１２０分）
・就業時間（４）の夜勤が４～５回程度あり
時間外
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊入職前研修制度あり

＊夜勤時、食事補助あり

＊通勤手当は法人規定による全額支給

＊マイカー通勤（駐車場自己負担３，０００円／月）
（バイク無料）

＊オンライン自主応募可
（オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。）


※年齢制限について
・深夜勤務（労基法６１条による制限業務）により１８歳以上
・事業所定年が６０歳のため、６０歳未満の方を募集
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：108日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県芦屋市陽光町８－３０
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