【兵庫県赤穂市御崎２の８】正社員：施設管理責任者-(正社員)
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2026.01.15更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
300,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
204,900円～204,900円

定額的に支払われる手当（ｂ）
役職手当手当 20,000円～20,000円

固定残業代（ｃ）
あり
75,100円～75,100円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当４５時間分は時間外労働の有無にかかわらず固定残業
代として支給。これを超える場合は別途支給。

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
職種 正社員：施設管理責任者
仕事内容 旅館の安全・快適な運営を支える施設管理全般をお任せします。

・館内設備（空調・給排水・電気・ボイラー等）の点検・管理
・大浴場の水質管理（塩素濃度・ＰＨ測定、設備保守）
・消防・衛生関連の法定点検対応、行政対応（消防署・保健所等）
・外注業者（設備工事・清掃・点検業者）の手配・立ち会い
・報告書管理
・客室・共用部の小規模修繕（ドアノブ・水栓・電球交換など）
・車両（送迎バス等）の日常管理・車検対応
・光熱費・消耗品の在庫・コスト管理
・安全衛生マニュアルの整備、従業員への啓蒙
変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経験者優遇
  • 免許・資格：普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 又は
9時00分～18時00分の時間の間の8時間程度
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 15,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
○応募連絡の上、「履歴書（写真貼付）」「ハローワーク紹介状」
を郵送して下さい。後日、事業所より応募者へ連絡します。


◇オンライン自主応募可
（オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。）
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：105日
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県赤穂市御崎２の８
ハローワークページへ
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