【兵庫県淡路市下河合３０１】正社員◆事務職（生産管理）-(正社員)
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2024.12.14更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
職種 正社員◆事務職（生産管理）
仕事内容 生産に必要な部材の調達
社内の生産計画の立案と進捗管理
原価管理
工場内の物品の運搬
など

変更範囲：会社の定める業務

◆◆ハローワークの紹介状発行は電話でも受付しています◆◆
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 生産管理の経験 フォークリフト運転技能講習修了
  • 免許・資格：普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分～17時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の受注・納期の変更や設備の修理等の際には、６回を限度とし
て１ヶ月８０時間、１年６４０時間まで時間外勤務を延長できる
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 40,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
【従業員の成長を全力でサポートします】
当社の技能検定合格率は、１級・２級合わせて約９４％。全国の
合格水準を大きく上回る結果を維持し続けています。
また、勉強会の実施や外部研修への参加など、個人が成長できる
機会を積極的に増やすため、売上高の１％を社員研修費費に充てる
ルールを設けています。誰もが新人からベテランの技術者になれる
よう、育成環境の充実にもチカラを注いでいます。
機械加工未経験の方でも数年で技能士の資格取得した実績も多数
ございます。「転職を機に技術職に挑戦してみたい」という方は是
非当社にお声掛けください！

＊試用期間中の給与は経験により決定＊

●工場見学会は随時受付中●
＃００
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：112日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県淡路市下河合３０１
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