【兵庫県美方郡香美町香住区香住31-1】接客業務-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
2024.11.10更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
3人
募集理由 増員 |
---|---|
給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,250円~1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,250円~1,400円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
職種 | 接客業務 |
仕事内容 | *宿泊されるお客様に提供する食事の配膳や御もてなし。 配膳、清掃、料理だし、後かたずけ、洗浄、ドリンク提供等です。 ※館内や客室の清掃及び宿泊準備他。 ※勤務時間や勤務日数等は相談に応じます。 *季節や宿泊客数などで業務量は相違します。 【変更範囲:変更なし】 |
求める人材 |
|
勤務時間 | 就業時間1 7時00分~12時00分 又は 15時00分~21時00分の時間の間の5時間以上 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*求人内容等で質問やご不明な事がありましたら、
ハローワークへお問い合わせください。 *応募の際はハローワークから事業所へ連絡したうえで、 紹介状を交付させていただきます。 *面接時には、ハローワークの紹介状と履歴書等の所定の書類を 持参してください。 *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数等は法定通り行います。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~*~~ 【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク香住・但馬労働基準監督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で 労働条件を確認しましょう。 (労働基準法第15条第1項) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ #香住 |
休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県美方郡香美町香住区香住31-1 |
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