【兵庫県美方郡香美町香住区香住８８２－１ 《フレッシュバザール香住パーク店》】ベーカリー担当（フレッシュバザール香住パーク店）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １名)
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2024.12.01更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,055円～1,105円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,055円～1,105円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 ベーカリー担当（フレッシュバザール香住パーク店）
仕事内容 ◆パンやピザなどの製造補助、陳列など

＊土曜・日曜勤務できる方歓迎
（休日の希望はご相談に応じます）

＊副業可（同業他社様との副業は不可）

【従事すべき業務の範囲：その他店舗の定める業務】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格不問
勤務時間 就業時間１
7時00分～11時00分
就業時間に関する特記事項
＊勤務時間はご相談に応じます
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 50,000円
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊通勤手当は片道３ｋｍ以上から支給（月額５万円まで支給）
＊制服貸与
＊加入保険は勤務日数により異なります
＊雇止め規定あり（７０歳）

■従業員お買物優待制度・年次有給休暇・各種保険制度など
待遇面が充実しています。

◆面接には履歴書（写真貼付）及びハローワークの紹介状
をお持ちください。

◇求人票は雇用契約書ではありませんので、採用時には
書面より労働条件の明示を受けてください。
＃香住
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県美方郡香美町香住区香住８８２－１ 《フレッシュバザール香住パーク店》
ハローワークページへ
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