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1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
85,000円～430,000円（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期などは：１ヶ月７０時間、１年６９０時間、年６回まで

＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あります。
＊業務は医療事務と診療補助のロ－テ－ションで行ってもらいます
＊加入保険は週所定労働時間等により法定通り加入。
＊年次有給休暇は所定労働日数により法定通り付与します。
＊教育関係：新人教育プログラムによってスタッフの育成を充実さ
せています。教育期間１．５ヶ月育成期間４．５ヶ月
分からないことも聞きやすい雰囲気です。
＊海外研修あり５年・１０年・１５年の勤続毎。
（前回まではシンガポール。次回は韓国を予定しています。）
＊有給休暇の消化率は１００％です。
＊正社員登用制度あり。
＊同一労働同一賃金の制度を取り入れております。
パートさんでも勤務日数や時間によって高収入を目指せます。
お子さんの手が離れてから正社員になった先輩もたくさんいます
＊時間外手当は１分単位で支給しています。
＊時間外勤務の場合、お弁当の支給があります。（規定あり）
＊学校行事、部活、ご家庭のご都合などは考慮いたします。
＊求人の応募にはハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」
が必要です。
更新：上限なし