【兵庫県姫路市】介護職員（デイサービス）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ２名)
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2024.12.21更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
～60,000円（前年度実績）
職種 介護職員（デイサービス）
仕事内容 老人デイサービスにおける介護業務
デイサービス利用者様の送迎
＊高齢者（おおむね６０歳以上）応募歓迎します。技術的な指導を
しっかり行いますので、未経験の方も安心してご応募ください。
・ホームヘルパーの資格がなくてもお年寄りが好きで思いやりが
ある対応が出来る方を希望します。
☆学校行事等休み相談可能です！
◆資格取得等により将来正社員登用制度あります。
変更範囲：変更なし
【事業所情報（画像情報）あり】「介護」
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１
8時30分～17時30分
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 40,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊給与は前歴加算いたします。
＊従業員用駐車場：利用無料
＊各種保険・年次有給休暇は法定通り
＊資格取得支援制度あり
施設が費用の半額負担

【働きやすさをサポート！わが社のコロナ対策】
・マスク着用と配布・非接触型検温・シールド
・オゾン清浄機・定期的な換気

＊記載の賃金について未経験者：１，１００円
初任者研修修了者：１，１５０円
介護福祉士資格所持者：１，２００円


＊ハローワークを通して応募してください。
休日・休暇
  • 休日：日曜日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県姫路市
ハローワークページへ
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