【兵庫県姫路市別所町別所２－１５０】総務事務-(正社員)
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2026.09.16更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
203,700円～218,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額185,000円～200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
施設基準手当 18,700円～18,700円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 3.60ヶ月分（前年度実績）
職種 総務事務
仕事内容 経理・総務に関する事務業務を担当していただきます。
入職後はこれまでの経験や習熟状況に応じて、少しずつ業務を
覚えていただきますので、病院勤務初めての方もご相談ください。
総務課のスタッフ同士で協力しながら業務を行っており、
分からない事も相談しやすい環境です。

医療を支える「縁の下の力持ち」として、職員が安心して働ける
環境をつくる仕事です。


変更範囲：事務業務
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上 専攻について
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等あれば尚可 経理業務の経験がある方歓迎します。
  • 免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位１ヶ月単位
就業時間１8時30分～17時30分
時間外
あり
月平均時間外労働時間5時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等緊急突発的な診療・監査対応により適応あり
６回を限度、１ヶ月６０時間、１年６００時間
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 30,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：あり
  • マイカー通勤：マイカー通勤可 駐車場の有無あり
求人条件にかかる特記事項
仕事とプライベートを両立しやすい職場です。
・有給休暇は入職３ケ月後に１０日付与
・年間休日１２０日
・残業は月平均５時間程度
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・ＪＲひめじ別所駅から徒歩２分


職場見学も可能です。
まずはお気軽にお問い合わせください。



事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書を
郵送してください。



＃花田・別所
休日・休暇
  • 休日：日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：120日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県姫路市別所町別所２－１５０
ハローワークページへ
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