【兵庫県芦屋市朝日ケ丘町９－１】ケアマネジャー（介護支援専門員）※急募※-(正社員)
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2024.11.13更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 10,000円～10,000円資格手当 5,000円～5,000円処遇・特処遇手当 40,000円～40,000円処遇補助金・手当 15,000円～15,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
職種 ケアマネジャー（介護支援専門員）※急募※
仕事内容 ※複合高齢者施設（小規模多機能・特別養護老人ホーム・有料老人
ホーム）のいずれかのお仕事になります。

※日勤のみ夜勤無しです。
※６０歳以上の方、ご相談下さい！




【変更範囲：変更なし】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経験者優遇
  • 免許・資格：免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 認知症介護実践者研修保持者優遇 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分～18時00分
就業時間２
8時00分～17時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 30,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
＊賞与は、人事考課・施設の経営状態による

＊面接は、随時受け付けています。お気軽に問い合わせ下さい。
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：115日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町９－１
ハローワークページへ
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