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1人
募集理由欠員補充

賞与制度の有無なし

３６協定における特別条項なし

＊雇用契約は採用日から当該年度末まで、
その後５年を限度として年度毎に更新予定あり
＊年次有給休暇は法定通り付与します。
＊就業日数・時間に応じて各種保険に加入します。
＊通勤手当は本学規程に基づき支給
＊履歴書（「リハビリ学部実験補助（事務）アルバイト希望」
と記入）職務経歴書を人事部人事課宛に送付してください。
要メールアドレス。
＊感染予防対策として、入職前の免疫獲得を原則としており、
ワクチン接種及び抗体検査等の費用は自己負担となります。
（麻疹、水痘、ムンプス、風疹、結核）
詳細は採用決定後にお知らせしますが、
事前にお尋ねになりたい場合は、
保健管理室（０７９８－４５－６５４４）
までお問い合わせください。