【兵庫県西宮市六湛寺町９－１９】ホールスタッフ-(パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績（過去３年間）２名)
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2026.10.04更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無あり
正社員登用の実績（過去３年間）２名
採用人数
1人
募集理由欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,250円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額1,250円～1,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無なし
職種 ホールスタッフ
仕事内容 ・着物を着ての接客業務※簡易的な着物の用意あり。
着付けは、先輩から丁寧にお教えいたしますので、身につけるこ
とができ、スタッフも喜んでいます。
・接客、料理提供、片付け等を行っていただきます。※ワゴンを使
用しての料理提供になりますので、身体的負担も軽減されます。


【変更範囲：変更なし】
《仕事と子育てを両立しやすい求人》
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１10時00分～15時00分
就業時間２17時00分～22時00分
又は10時00分～22時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項＊就業時間は３時間以上で相談可

＊休憩時間は法定通り付与
時間外
３６協定における特別条項なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 10,000円
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤不可
求人条件にかかる特記事項
＊バイク・自転車通勤可

＊就業日数・時間に応じて各種保険に加入します。

＊年次有給休暇・休憩時間は法定通り付与します。

＊まかない（一部金額負担）、社員割引あり。


《仕事と子育てを両立しやすい求人》
・勤務日数、時間の相談が可能である。
・子供の急な病気や学校等行事に参加する場合に休暇等の取得が
できる。
・育児休業の取得実績がある。
・パートから正社員への登用制度の実績がある。



【職員端末参照】
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県西宮市六湛寺町９－１９
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