【兵庫県芦屋市】総務・経理-(パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績（過去３年間）なし（パート社員採用がここ１０年で初のため）)
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2026.09.10更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無あり
正社員登用の実績（過去３年間）なし（パート社員採用がここ１０年で初のため）
採用人数
2人
募集理由欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額1,200円～1,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無なし
職種 総務・経理
仕事内容 建設会社の総務・経理部門での勤務です。
経理の伝票処理・財務の資料作成・車両の管理・社内行事の運営な
ど幅広くご担当頂きます。

業務の変更範囲：変更あり（営業事務）
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上 専攻について
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等あれば尚可 経験者・有資格者優遇
  • 免許・資格：免許・資格名日商簿記２級 あれば尚可 その他の会計事務関係資格 あれば尚可 建設業経理士２級 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１9時00分～15時00分
就業時間２9時00分～16時00分
就業時間に関する特記事項就業時間に関しては応相談
時間外
あり
月平均時間外労働時間5時間
３６協定における特別条項なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤不可
求人条件にかかる特記事項
＊未経験可、有資格者・経験者優遇。
該当業務の遂行にはパソコンを使用。

＊まずは、履歴書・紹介状を本社（芦屋市）に
ご郵送ください。
書類選考後、面接日時をご連絡いたします。
面接は本社にて実施します。

＊就業日数・時間により各種保険に加入いたします。
＊年次有給休暇は、法定通り付与いたします。
休日・休暇
  • 休日：日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：その他
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県芦屋市
ハローワークページへ
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