【兵庫県尼崎市】事務職（人事部門）-(正社員) | はりま求人ナビ

【兵庫県尼崎市】事務職（人事部門）-(正社員)

2024.11.21更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 210,000円～310,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 210,000円～310,000円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 3.20ヶ月分（前年度実績）
職種	事務職（人事部門）
仕事内容	・採用・雇用管理年間採用計画や臨時の欠員・増員への対応としての募集・選考・入社手続き・休職や退職の手続き等・労務管理勤怠に関するデータの集計・管理と給与処理、健康保険・厚生年金保険・雇用保険の手続き、労災に関する手続き・労働環境整備給与規程や就業規則等の整備、人事評価制度の確立、社内問題への対応、休養スペース確保等の環境整備への対応・社内・社外研修の推進人材育成に向けたターゲット及び研修内容の選定と目標値の設定、研修の実施変更範囲（変更なし）
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格不問
勤務時間	就業時間１ 9時00分～17時30分時間外あり月平均時間外労働時間 15時間３６協定における特別条項あり特別な事情・期間等臨時の受注に係る製造・月８０時間以内
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 65歳再雇用：あり上限 70歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項＊退職樹前払い制度：３年勤続以降（４年目から）月次給与にて勤続年数、職位に応じて退職金を退職金前払手当で支給＊マイカー通勤：無料駐車場あり＊昇給は原則として入社翌年４月から「キャリア形成」
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日：毎週年間休日数：110日育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	兵庫県尼崎市

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