【兵庫県尼崎市水堂町１丁目１０－３７ 特別養護老人ホーム立花あまの里】介護職員（立花あまの里デイサービス）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １５名)
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2024.05.04更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１５名
採用人数
2人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,019円～1,122円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,019円～1,122円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
職種 介護職員（立花あまの里デイサービス）
仕事内容 デイサービス「立花あまの里」における介護業務を担当していただ
きます。

＊送迎（同乗）
＊入浴、食事、排泄の介助
＊レクリエーション（イベント、行事含む）


＊就業日数はご相談に応じます。

【変更範囲：変更無し】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 就業時間１
9時00分～17時30分
就業時間２
8時30分～17時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 50,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
＊自転車・バイク可
【マイカー通勤に関して】
＊施設には駐車スペースが無い為、
近隣のコインパーキング等利用（自己負担）
＊通勤交通費は当法人規定により支給となります。

＊処遇改善手当は当法人規定により支給となります。

＊週２０時間以上の職員は職員共済制度に加入できます。
（提携病院の診療費補助ほか）

＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法令通り
＊契約パートから正規職員への登用制度があります。
＊育児休業、介護休業の実績があります。
＊出産・育児による退職者を再雇用する制度があります。
＊面接前の施設見学も可能です。（事前にご連絡ください。）
休日・休暇
  • 休日：日曜日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県尼崎市水堂町１丁目１０－３７ 特別養護老人ホーム立花あまの里
ハローワークページへ
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