【兵庫県神戸市中央区八雲通２－３－２３】調理補助-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名)
2024.06.21更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ２名 採用人数
2人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,100円～1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,100円～1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 200,000円～300,000円（前年度実績） |
| 職種 | 調理補助 |
| 仕事内容 | ＊園児１００名、職員２０名の給食の調理をしていただきます。 ＊園児１００名程度在籍中です。 ＊保育士１３名、調理師３名の体制です。 ※「産休・育休代替」の募集です。 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 就業時間１ 8時30分～14時30分 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊見学歓迎！お気軽にお問合せ下さい。
＊加入保険は雇用条件により異なります。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は就業日数により法定付与します。 「仕事と子育てが両立しやすい求人」 ・残業がなく、土・日・祝日が休みである。 ・子供の急な病気や保育所・学校等の行事の際に１日または時間 単位で休暇を取得できる。 ・育児休業の取得実績がある。 ・妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する 制度がある。 ・パートから正社員（フルタイム）への登用制度の実績がある。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県神戸市中央区八雲通２－３－２３ |
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