【兵庫県神戸市東灘区青木3丁目1-48 「老人保健施設あずさ」】(パ)老健介護職(老人保健施設あずさ)-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
2名)
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正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
2名)
2026.03.14更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 2名 採用人数
1人
|
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,200円~1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円~1,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
| 職種 | (パ)老健介護職(老人保健施設あずさ) |
| 仕事内容 | 「老人保健施設あずさ」に入居する利用者への介護業務全般 食事介助、入浴介助等全般 ■定員 ・介護老人保健施設:100名 ※短期入所療養介護・介護短期入所療養介護も含む ・通所リハビリテーション:80名 ※介護予防通所リハビリテーションも含む 【働き方改革関連認定企業】 【変更範囲:会社の定める業務】 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間1 7時00分~16時00分 就業時間2 8時30分~17時30分 就業時間3 10時30分~19時30分 就業時間に関する特記事項 就業時間相談:可 時間外
なし
36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 緊急患者に対する診療、看護、介助、調剤、検査等の対応、その他 突発自事由に伴う緊急対応等 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*就業時間相談:可就業日数相談:可
*加入保険は、雇用条件により異なります。 *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。 *先に履歴書・職務経歴書・紹介状をご送付ください。 書類到着後7日程度で連絡致します。 「仕事と子育てが両立できる求人」 ・勤務日数、時間の相談が可能である。 ・子供の急な病気や学校行事に参加する場合に時間休暇等が取得で きる。 ・育児休業の取得実績がある。 ・パートから正社員(フルタイム)への登用制度の実績がある。 ・「次世代認定マーク(くるみん)」を取得している。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 兵庫県神戸市東灘区青木3丁目1-48 「老人保健施設あずさ」 |
|---|
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