【兵庫県芦屋市松浜町13-18芦屋ケアセンターそよ風】そよ風/グループホーム介護スタッフ(芦屋市)-(正社員以外
正社員以外の名称
正規フルタイム社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
正社員登用制度年2回実施毎年全国で100名以上の登用)
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正社員以外の名称
正規フルタイム社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
正社員登用制度年2回実施毎年全国で100名以上の登用)
2025.11.16更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 正規フルタイム社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 正社員登用制度年2回実施毎年全国で100名以上の登用 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 225,492円~243,540円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 191,952円~210,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 33,540円~33,540円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | そよ風/グループホーム介護スタッフ(芦屋市) |
| 仕事内容 | 芦屋ケアセンターそよ風グループホームでの介護業務 ★正社員登用制度あり ★特別報酬支給実績あり 【具体的な業務】 ・生活支援(食事、入浴、排せつ、着替えのサポート) ・入所、退所時のお持ち物チェックなど ・家事支援(洗濯、掃除) ・レクリエーションの企画、運営(月数回程度開催) ・ケア記録作成 ・施設内の環境整備 ・夜間帯の巡視、見守り 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時00分~17時00分 就業時間2 10時00分~19時00分 就業時間3 17時00分~10時00分 就業時間に関する特記事項 入社後はOJT研修致します。 ※固定時間勤務相談可 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時の利用者増加等の対応、事務作業6回を限度として 1カ月99時間59分未満、1年720時間迄 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
★特別報酬支給あり
特別報酬とは?業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる 制度です。円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標に よって支給されます。 (特別報酬額例) 特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円) ※2025年6月支給実績 *車・バイク・自転車通勤可 *制服貸与 *正社員登用制度あり *年間休日以外に、特別休暇(リフレッシュ休暇)17日/年あり 入社年度のみ入社月の応じて付与 *寸志あり(6月・12月) *昇給:人事考課による(4月) *社食割あり(朝・夕:1食300円、昼;1食400円) *各種研修制度あり *予防接種費用補助あり *人事評価制度あり。希望に合わせた複数のキャリアパスあり ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 兵庫県芦屋市松浜町13-18芦屋ケアセンターそよ風 |
|---|
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