はりま求人ナビ｜姫路・播磨の仕事探しなら

2人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 2.20ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間28時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等通常の生産量を大幅に超える受注が集中し納期がひっ迫した時は、
６回を限度として１ヶ月９０時間まで、年に７２０時間できる。

＊賃金体系：欠勤控除のある月給制。
＊マイカー通勤：可無料駐車場あり。
＊通勤手当：公共交通機関利用の場合、非課税限度内。
（通勤定期券代実費支給）
マイカー通勤の場合、月額最高３１，６００円
（通勤距離に応じて支給）
＊業務に資するとして会社が認めた資格の取得費用の全額補填。
＊土・日・祝日は休日です。
＊健康経営優良法人２０２５認定。
＊「わが社の健康宣言」及び「健康づくりチャレンジ企業」登録。
＊ひょうご仕事と生活の調和推進企業認定。
＊事前にハローワーク紹介状・履歴書を郵送してください。
書類選考のうえ後日、面接日時をご連絡いたします。
＊定年は６０歳。６０歳以上の雇用については１年毎の契約更新
になります。賃金については変更になります。
【オンライン自主応募可】
＊オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です。