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1人

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間20時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等臨時の受注、納期変更等の場合：１ヶ月８５時間まで、１年は７２
０時間まで年６回まで

＊昼夜勤務対応可能な方
＊有給休暇は入社３ヶ月経過後に２日付与、６ヶ月経過後に１０日
付与（法定通り）
＊ユニフォームは最初に２着支給・保護具支給
＊資格取得制度あり（費用は会社負担、一部補助）
＊健康診断（毎年１回実施）、インフルエンザ予防接種補助有＊食
事補助（会社指定のお弁当を注文した場合に限り４割補助）
＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あります。
＊その他福利厚生制度が充実しており、有給休暇の取得率が高く
働きやすい環境です。
＊兵庫県が推進する従業員や家族の健康づくりに積極的に取り組む
「健康づくりチャレンジ企業」に登録。働き盛り世代の健康づく
りを推進・支援しています。

※ホームページもぜひ、ご覧下さい。

＊求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」
が必要です。求人者マイページ求人求職者マイページからの自
主応募可求職者マイページからの自主応募の場合、紹介状不要