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1人
募集理由その他
その他の募集理由産前産後休暇者の代替職員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 4.65ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間10時間
３６協定における特別条項なし

●選考に関する特記事項
作文試験を実施しますので、
「職場で信頼されるために必要なこと」というテーマで
作文（６００字程度）を作成し、履歴書、職務経歴書と共に
面接時に持参してください。
※様式及び作成方法について指定はありません。

・日本国籍を有しない者及び国家公務員法第３８条により国家
公務員となることができない方は応募できません。
・任期付国家公務員となるため兼業は認められません。
・年次有給休暇は法定のとおりです。
・基本給は採用前の学歴及び職歴により決定します。
・雇用期間の始期は２０２６年１０月１２日を予定していますが、
初任給決定に係る資料の提出状況によっては当該日以降の採用にな
る可能性があります。
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫