【兵庫県丹波篠山市今田町釜屋３５】福祉部長（常勤）-(正社員)
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2025.12.09更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
390,000円～422,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
265,000円～277,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 120,000円～130,000円処遇手当 5,000円～5,000円調整手当 0円～10,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
職種 福祉部長（常勤）
仕事内容 特別養護老人ホームの副施設長（部長）クラスの募集です。
管理職として、施設長のサポート業務や施設運営・スタッフ人事管
理などをお願いします。

・施設の運営管理
・採用、スタッフ人事管理
・行政手続き（書類作成・連絡調整等）
・業者との打合せ
・設備・建物管理
・施設長不在時の代行業務

【変更範囲：変更なし】
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 介護施設での管理・運営業務経験がある方
  • 免許・資格：免許・資格名 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉主事 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１
9時00分～18時00分
又は
～の時間の間の8時間以上
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 31,600円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
【事業主・求職者の皆様へ】
労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を
必ず確認しましょう。
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：110日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県丹波篠山市今田町釜屋３５
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