【兵庫県相生市相生４丁目１５番２１号】正社員：生産管理職／相生-(正社員)
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2025.12.06更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～550,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～550,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
職種 正社員：生産管理職／相生
仕事内容 地球上最大の工業製品である船の船体ブロック、川や海に架かる橋
の橋脚、国際空港のフェンスなど、快適な暮らしに必要不可欠な社
会貢献性の高い製品の生産活動を計画管理する業務です。

材料発注、価格交渉、工程管理、作業員の配置、品質管理、輸送手
配、安全対策、設備保全など、モノづくり全般に関わる業務に従事
していただきます。

＊仕事に必要な資格は全て会社負担で取得できるので、未経験の方
でも安心して働くことができます。ＵＩＪターンも大歓迎です。
【変更範囲：変更なし】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：普通自動車免許（通勤用） 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１
8時00分～17時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
28時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の生産量を大幅に超える受注が集中し納期がひっ迫した時は、
６回を限度として１ヶ月９０時間まで、年に７２０時間できる。
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 31,600円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊賃金体系：欠勤控除のある月給制
＊マイカー通勤：可無料駐車場あり
＊通勤手当：公共交通機関利用の場合、非課税限度内
（通勤定期券代実費支給）
マイカー通勤の場合、月額最高３１，６００円
（通勤距離に応じて支給）
＊業務に資するとして会社が認めた資格の取得費用の全額補填
＊健康経営優良法人２０２５認定
＊「わが社の健康宣言」及び「健康づくりチャレンジ企業」登録
＊ひょうご仕事と生活の調和推進企業認定
＊事前にハローワーク紹介状・履歴書を郵送してください。
書類選考のうえ後日、面接日時をご連絡いたします。
＊定年は６０歳。６０歳以上の雇用については１年毎の契約更新
になります。賃金については変更になります。
【オンライン自主応募可】
＊オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です。
＊土・日・祝日は休日です。
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：115日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県相生市相生４丁目１５番２１号
ハローワークページへ
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