【兵庫県三木市末広１丁目５番３５号】建築工事・土木工事の施工管理（正社員）-(正社員)
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2024.10.25更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
3人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
224,000円～354,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,000円～300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
あり
40,000円～54,300円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し、２５時間
～３０時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給します。
（詳細は補足説明参照）

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 8.50ヶ月分（前年度実績）
職種 建築工事・土木工事の施工管理（正社員）
仕事内容 ○建築工事現場・土木工事現場における施工管理です
＊現場施工管理
＊原価管理（外注・材料の手配・発注等）
＊安全管理
＊工程管理

※兵庫県下の現場がメインです
（まれに大阪・奈良・京都の現場もあります）
「建設」
変更範囲：会社の定める業務
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 施工管理の経験
  • 免許・資格：免許・資格名 二級建築士 あれば尚可 ２級建築施工管理技士 あれば尚可 ２級土木施工管理技士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分～18時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
26時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 18,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※昇給・賞与は、業績や本人の勤怠状況により決定します。

※マイカー通勤の場合は、当社規定のガソリン代を支給します。
（任意保険加入車に限ります）

※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代とし
て支給し２５ｈ～３０ｈ時間を超える時間外労働分は法定通り
追加で支給します。
（役職者は２５ｈそれ以外は３０ｈで固定残業代設定）

■ハローワークを通してご応募ください。
応募にはハローワーク紹介状が必要です。
【紹介に関する補足あり】
休日・休暇
  • 休日：日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：105日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県三木市末広１丁目５番３５号
ハローワークページへ
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