【兵庫県神崎郡福崎町】保健師(産休・育休代替)福崎町-(正社員以外
正社員以外の名称
臨時的任用職員または育休任期付職員
正社員登用の有無
なし)
2024.09.13更新
募集要項
雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 臨時的任用職員または育休任期付職員 正社員登用の有無 なし 採用人数
2人
募集理由 その他 その他の募集理由 産休・育休代替 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 178,419円~260,373円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 178,419円~260,373円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.42ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 保健師(産休・育休代替)福崎町 |
仕事内容 | 中播磨健康福祉事務所(福崎保健所)で行う健康づくり事業、難病 医療費助成に係る受付や保健指導、精神保健事業など ※職員の産休期間中は臨時的任用職員として、育休期間中は任期付 職員として採用されます。 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
|
勤務時間 | 就業時間1 8時45分~17時30分 就業時間2 9時00分~17時45分 就業時間に関する特記事項 (1)または(2)を選択 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・受付は随時インターネット(兵庫県電子申請共同運営システム
(e-ひょうご))のみ 兵庫県HP(採用試験のページ「任期付職員、会計年度任用職員 等採用選考」)に掲載しています。 ・退職手当は、6ヶ月以上勤務した場合に支給します。 ・期末勤勉手当は、採用期間により支給額が異なります。 ・年間休日は、年間換算した日数です。 【雇用期間について】 採用及び更新は、職員の産休及び育休の取得状況に応じて決定 するため、採用時期や任用期間が異なります。 〔現在の予定〕 ・1名:令和6年11月中旬~令和7年3月中旬(約4か月) ・1名:令和7年1月中旬~令和7年5月中旬(約4か月) 〔契約更新の条件〕 ・勤務成績により引続き育休代替として更新採用するかを判断 します。 ・通算契約期間の上限は2年10か月です。ただし職員の育休 取得状況により短縮する可能性があります。 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県神崎郡福崎町 |
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