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1人

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
なし

【待遇】
・退職金制度有（勤続３年以上）・賞与（年２回）
・給与見直し（年１回）・役職手当・時間外手当
・各種資格手当・通勤手当全額支給（車通勤：距離に応じて上限）
【福利厚生】
・各種保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・職員食堂（管理栄養士監修）完備・無料託児所
・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」（宿泊施設・スポーツ施設
リラクゼーション施設等の利用時優待）
・インフルエンザワクチン接種補助制度（全額補助）
・確定拠出年金制度（規定あり）・同姓パートナーシップ制度
【育児・介護支援】
・育児短時間勤務小学校卒業まで利用可（他諸規定あり）
・介護短時間勤務５年まで利用可（他諸規定あり）
・子の看護休暇小学校卒業まで年間１０日利用可（他諸規定あり
）
・養育両立支援休暇小学校卒業まで年間１０日利用可（他諸規定
あり）