【兵庫県尼崎市額田町１２番１１号】知的障がい者への支援（パート）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ０名)
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2024.10.03更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
０名
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 知的障がい者への支援（パート）
仕事内容 未経験者の方やブランクの有る方も歓迎致します。
先輩が丁寧に指導致しますので安心してご応募して下さい。

知的障がい者（軽度）への支援の業務に従事して頂きます。

＊見守りや部屋清掃・食事の配膳・娯楽の支援など


【変更範囲：変更なし】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可
勤務時間 又は
9時00分～18時00分の時間の間の3時間以上
就業時間に関する特記事項
※始・終業時間は応相談可（子育ての方考慮）。
※週１日～３日程度の勤務でご相談に応じます。
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：なし
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
※通勤手当については、面接時に詳しく説明致します。

※６ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法令に準ずる。
※雇用保険は法令規定により加入


「仕事と子育てを両立しやすい求人」
＊勤務日数、時間の相談が可能である。
＊子どもの急な病気や学校行事等に参加する場合に
時間休暇等の取得ができる。



「育児と両立支援」
休日・休暇
  • 休日：祝日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県尼崎市額田町１２番１１号
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