【兵庫県姫路市別所町別所960-1 老人保健施設カノープス姫路】准看護師(カノープス姫路)-(正社員)
2024.11.20更新
募集要項
雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 222,200円~251,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 215,000円~244,000円 定額的に支払われる手当(b) 施設基準手当 7,200円~7,200円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.60ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 准看護師(カノープス姫路) |
仕事内容 | 老人保健施設において、医師の指示により利用者への看護ケアを 担当していただきます。 変更範囲:看護師業務(同法人の病院) ◆60歳以上の応募も可(嘱託職員) *事前にハローワーク紹介状・履歴書(写真貼付)・職務経歴書を 事業所所在地(病院)まで郵送してください。 書類到着後、7日以内に連絡いたします。 「看護」 |
求める人材 |
|
勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時45分~17時30分 就業時間2 17時00分~9時00分 就業時間3 9時30分~18時15分 就業時間に関する特記事項 シフト制 早遅出出勤あり (2)は休憩120分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 緊急突発的な診療・リハビリ・監査対応 6回を限度、1ヶ月60時間、1年600時間 |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*経験により優遇します。
*有給休暇は3ヶ月後に10日支給 *育児休業制度利用経験者も多く、現在休業中の方もあり 院内保育所の設置をはじめ、働きやすい職場作りを目指 しています。 *ハローワークを通して応募してください。 ◆求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により 労働条件の明示を受けてください。 「オンライン自主応募可 (オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です)」 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県姫路市別所町別所960-1 老人保健施設カノープス姫路 |
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