【兵庫県尼崎市神田北通２丁目１２－１ 大陽ビルディング８Ｆ】人事部長・課長候補-(正社員)
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2026.01.11更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
350,000円～500,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～240,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
住宅手当 30,000円～30,000円調整手当 27,876円～41,315円

固定残業代（ｃ）
あり
132,124円～188,685円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、８０時間を超える時間外労働は追加で支給します。
実際の残業時間は月８時間程度です。
また残業時間が０時間であっても固定残業代は全額支給されます。

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
職種 人事部長・課長候補
仕事内容 ＊人事制度の構築
＊人財育成・研修制度の構築
＊採用業務全般
＊勤怠・労務管理全般
＊給与計算全般
＊会社組織の円滑な運営、情報管理
＊各保険対応
＊社内規定・マニュアル管理、改廃新
＊会議や社内行事
＊会社資産・什器備品等の管理保全
などをお願いします。
『変更範囲：変更なし』
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 人事での実務経験及び管理職経験
  • 免許・資格：免許・資格不問
勤務時間 就業時間１
9時00分～18時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
8時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
開店の準備や店舗内環境により、６回を限度とし
１ヶ月７０時間、年７２０時間まで延長する事が出来る。
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 30,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
当社では、学歴、経験、一切問いません！やる気と実力次第で
いくらでも上を目指せます、お気軽にご応募下さい。


※マイカー通勤について
・駐車場有り・ガソリン代支給（会社規定あり）
・バイク通勤可
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：105日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県尼崎市神田北通２丁目１２－１ 大陽ビルディング８Ｆ
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